Posts

5 tips voor het vinden van jouw droombaan

Afbeelding
Als je één ding zou kunnen doen om je leven te veranderen, zou ik adviseren om je passie op te zoeken. Leren hoe je je passie kunt vinden is misschien niet makkelijk, maar het is zeker de moeite waard. Als je het niet leuk vindt om naar je werk te gaan, als het je voortdurend aan motivatie ontbreekt of als je je werk saai vindt, moet je op zoek naar een nieuwe baan. Als je in je huidige baan blijft, blijf je je niet alleen ongelukkig voelen, maar realiseer je ook niet je volledige potentieel in het leven. Werkplezier is gewoon heel belangrijk. Maar hoe ga je te werk om te leren hoe je je passie in het leven kunt vinden? Wij hebben een aantal tips. 1. Wat vind je leuk om te doen? Heb je een hobby of iets wat je als kind graag deed, maar nooit als een mogelijkheid voor een baan hebt overwogen? Of het nu gaat om gamen, het verzamelen van iets, of het maken of bouwen, er is waarschijnlijk een manier waarop je het zou kunnen doen voor de kost. Open een stripwinkel, of maak een stripsite on

5 Recruitment Trends in 2021

Afbeelding
De arbeidsbemiddeling branche is volop in beweging. Dagelijks komen er nieuwe trends voorbij op het gebied van werk en inkomen. Ook in 2021 zijn er genoeg trends te vinden in de wereld van de arbeidsbemiddeling. Maar wat zijn deze trends? Investeren in job boards Het investeren in job boards is ook anno 2021 een waardevolle investering. Ook in Nederland zijn er steeds meer job boards te vinden. Je hebt uiteraard de bekendere job boards zoals bijvoorbeeld Indeed en Nationale Vacature bank, maar ook minder bekende zoals bijvoorbeeld Werkzoeken. Als uitzendorganisatie is het van belang dat je goed in kaart brengt op welke job boards jij actief wil zijn. De grotere job boards lijken misschien op het eerste oog het meest interessant, maar hebben als nadeel dat de klikprijzen duurder zijn dan op de kleinere jobboards. Maak een weloverwogen beslissing bij het kiezen voor een job board. Maak je resultaten meetbaar De inspanningen van jouw organisatie is belangrijk om te meten. De de mogelijkhe